2026-03-20Lönehantering (Sydskånes avfallsaktiebolag, SYSAV)
Upphandlingen avser leverans av Lönehantering i enlighet med vad som anges i upphandlingsdokumenten. Sysav genomför denna upphandling i syfte att teckna avtal med en Leverantör som kan leverera en komplett lönehanteringstjänst som inkluderar lönesystem i egen regi.
Visa upphandlingen »
2026-02-06HR- och lönesystem (Stockholms Stads Parkerings Aktiebolag)
Stockholm Parkering med cirka 110 anställda avser upphandla ett molnbaserat HR- och lönesystem (SaaS). Systemet ska hantera löneberäkning, avvikelserapportering, förtroendearbetstid, timrapportering, semester innevarande år samt rapportering till KPA. Upphandlingen omfattar även implementering, utbildning, support och löpande förvaltning.
Visa upphandlingen »
2026-02-03Lönehanteringstjänst (Fastighetsaktiebolaget Förvaltaren)
Fastighets AB Förvaltaren, inklusive dess dotterbolag, välkomnar leverantörer att lämna anbud i upphandlingen av lönehanteringstjänst inklusive tidrapporteringssystem. Syftet med upphandlingen är att den framtida leverantören ska kunna leverera en lönehanteringstjänst med ett lönesystem som kan integreras mellan Beställarens befintliga system och ett kommande HR-system som upphandlas separat.
Visa upphandlingen »
2026-02-02Redovisingstjänster (Stiftelsen Tjolöholm)
Stiftelsen Tjolöholm upphandlar redovisningstjänster med tillhörande ekonomifrågor så som exempelvis, men inte uteslutande upprättande av årsbokslut, årsredovisningar, deklarationer samt diverse bokföringstjänster. Omfattningen är ca 75 timmar i månaden och varierar över tid. Angiven volym är inte garanterad.
Visa upphandlingen »
2025-11-03Lönesystem (Malmö kommun parkerings AB)
Denna upphandling avser ett helhetsåtagande för leverans och införande av ett av ett molnbaserat IT-system för löneadministration (SaaS) till Parkering Malmö. Leverantören ska ansvara för systemleverans, införandeprojekt, support, utbildning och löpande förvaltning.
Visa upphandlingen »
2025-09-26Löneadministration (Stockholms Hamn AB)
Upphandlingen avser Löneadministration för Stockholms Hamn AB och Kapellskärs Hamn AB. Se Bilaga Uppdragsbeskrivning. Denna upphandling är inte delad i avtalsområden. Leverantörer ska lämna anbud på och kunna leverera samtliga efterfrågade tjänster. Beställaren avser att teckna Avtal med en (1) Leverantör. Grunden för utvärdering är det ekonomiskt mest fördelaktiga anbuden baserat på pris och kvalitet. Avtalets uppskattade omsättning är niohundra tusen (900 000) svenska kronor/år.
Visa upphandlingen »
2025-05-23Malmö Live - Lönetjänster (Malmö kommun)
Uppdraget avser heltäckande lönetjänster för beställarens personal, där leverantören tar ansvar för beställarens lönehantering från attesterat underlag till färdigställda banklistor.
Visa upphandlingen »
2025-05-16HRM-System (Kommunalförbundet Norrvatten)
Upphandlingen omfattar avtal för ett HRM-system där Leverantören har ett helhetsansvar för leveransen. Efterfrågat HRM- system ska levereras som en molnbaserad tjänst (SaaS).
Visa upphandlingen »
2025-05-09Extern lönetjänst (Kungliga Operan Aktiebolag)
Beställaren avser med upphandlingen att upphandla ett avtal för sitt fortlöpande behov av extern lönetjänst med tillhörande tjänster. Beställaren avser med upphandlingen att teckna ett avtal med en (1) Leverantör.
Visa upphandlingen »
2025-03-07Lönesystem (Inköpssamverkan Motala)
Mjölby kommun och Vadstena kommun inbjuder härmed leverantörer att inkomma med ansökan att delta i upphandling av Lönesystem med tillhörande moduler.
Visa upphandlingen »
2025-01-28Extern lönetjänst (Kungliga Operan Aktiebolag)
Beställaren avser med upphandlingen att upphandla ett avtal för sitt fortlöpande behov av extern lönetjänst med tillhörande tjänster. Beställaren avser med upphandlingen att teckna ett avtal med en (1) Leverantör.
Visa upphandlingen »
2024-10-07Heltäckande lönehanteringstjänster (Kopparstaden AB)
Uppdraget gäller tillhandahållande och utförande av heltäckande lönehanteringstjänster för Kopparstaden AB. Med detta avses att tillhandahålla ett lönesystem samt alla de förekommande moment som vanligen ingår i lönehanteringsuppgiften. Uppdraget kommer att omfatta ca 130 löner per månad. Under sommaren tillkommer ca 80 löner. Uppdragets omfattning framgår närmare av Avtal, bilaga 1. Avtalstiden är 2025-03-01 – 2027-02-28 med option 1 + 1 + 1 + 1 år. Avtal kommer att tecknas med en leverantör.
Visa upphandlingen »
2024-09-04Lönetjänster till AP7 (Sjunde AP-Fonden)
Upphandlingen utgör en tjänsteupphandling och avser löneadministrationstjänster till AP7. Löneadministrationen hos AP7 är sedan flera år utkontrakterad. AP7 avser genom denna upphandling anskaffa en systemlösning som kan tillhandahålla automatiska processer för löneadministrering.
Visa upphandlingen »
2024-05-16Systemstöd för arbetsvärdering och lönekartläggning (Trafikverket Myndighet)
Trafikverket HR behöver systemstöd för arbetet med arbetsvärdering, lönekartläggning och marknadslönestatistik. Vi har ett stort antal olika yrkesgrupper/befattningar och arbetet med lönekartläggning behöver systematiseras och effektiviseras för att uppfylla samtliga krav enligt diskrimineringslagen. Vi använder det statliga klassificeringssystemet BESTA, befattningsvärdering i staten, vilket kräver en förfinad arbetsvärdering för att uppfylla lagkrav.
Visa upphandlingen »
2023-10-18Löneförmedlingstjänster (Lunds kommun)
Löneförmedlingstjänster
Inbjudan
Lunds kommun samt kommunens hel- och majoritetsägda bolag Kommunala Förbundet Lunds Samordningsförbund, Lunds Kommuns Parkerings AB, Visit Lund AB, Fastighets AB Lunds Arena och Stiftelsen Sparbanken Skåne Arena inbjuder härmed Leverantörer att lämna anbud i upphandling avseende Löneförmedlingstjänster.
Visa upphandlingen »
2023-09-28Lönetjänst (Sveriges Radio Förvaltnings Aktiebolag)
SRF söker en komplett lönetjänst med automatiserade lösningar som leder till minskad sårbarhet genom tillgång till specialistkompetens inom lön. SRF har även behov av en portal där SRF:s anställda på ett smidigt sätt kan avvikelserapportera och få tillgång till t.ex lönespecifikationer. Anställda med produktionsarbetstid ska också kunna se och justera sina scheman där avvikelser och oregelbundna arbetstider förekommer.
Visa upphandlingen »
2023-06-15Lönetjänst (Sveriges Radio Förvaltnings Aktiebolag)
SRF söker en komplett lönetjänst med automatiserade lösningar som leder till minskad sårbarhet genom tillgång till specialistkompetens inom lön.
SRF har även behov av en portal där SRF:s anställda på ett smidigt sätt kan avvikelserapportera och få tillgång till t.ex lönespecifikationer.
Anställda med produktionsarbetstid ska också kunna se och justera sina scheman där avvikelser och oregelbundna arbetstider förekommer.
Visa upphandlingen »
2022-09-02Ekonomi-, upphandling- och lönetjänster för Vellinge kommun (Vellinge kommun)
Upphandlingen omfattar administrativt upphandlingsstöd, ekonomi- och löneadministrativa tjänster.
Leverantören ska ansvara för administrativt upphandlingsstöd vid upphandlingsprocesser enligt LOU.
Leverantören ska ansvara för samtliga rutiner och processer som förekommer inom en normal kommuns ekonomiavdelning och kommunala bolags ekonomiavdelning
Leverantören ska ansvara för samtliga rutiner och processer som förekommer inom en normal kommuns löneavdelning och kommunala bolags …
Visa upphandlingen » Nämnda leverantörer:Serkon i Vellinge Aktiebolag
2022-04-27HR-system 2022 (Region Värmland)
Upphandlingens omfattning
SaaS tjänst med följande funktioner
Leverantörens HR-system (tjänst)- ska levereras som en SaaS-tjänst och ska innehålla verktyg och funktioner för minst följande tjänsteområden:
· Personaladministration
· Lönehantering
· Tidregistrering
· Schemaläggning
· Rehab
· LAS
· Löneöversyn
· Integrationer mot ekonomisystem och övriga processer som exempelvis schema- och bemanningssystem samt övriga system som har behov av korrekt HR- och medarbetardata.
Systemmiljö
Leverantören ska …
Visa upphandlingen » Nämnda leverantörer:CGI Sverige AB
2022-04-01Ramavtal Konsultmäklare (Soltak AB)
SOLTAK AB bjuder in intresserade leverantörer till anbudsgivning i denna upphandling avseende ramavtal Konsultmäklare.
Blivande leverantör ska kunna tillhandahålla konsulter inom:
- IT
- Ekonomiadministration
- Löneadministration
Visa upphandlingen » Nämnda leverantörer:SwCG Swedish Consulting Group AB
2022-02-25HR- och Lönesystem Ludvika kommun (Ludvika kommun)
Upphandlingen omfattar ett HR -och lönehanteringssystem som effektiviserar kommunens processer. Syftet är att uppnå ett modernt HR-system som kan stödjer kommunens medarbetare i dess dagliga arbete.
Visa upphandlingen »
2022-02-21Anbudsförfrågan, upphandling av ekonomitjänster (Örkelljunga kommun)
Upphandlingen avser ekonomitjänster och lönetjänster till Örkelljunga kommun som löpande ska erhållas samt till viss del successivt beställas utefter behov under avtalsperiod med start 2022-09-01. Örkelljunga kommun uppskattar det årliga behovet av ekonomiska tjänster till 5 600 timmar och lönetjänster till 2 800 timmar. Eftersom avtalet kommer att löpa fr.o.m. 2022-09-01, är uppskattat behov 2 800 timmar under 2022.
Visa upphandlingen » Nämnda leverantörer:Serkon i Vellinge Aktiebolag
2022-02-08HR-system Region Värmland (Region Värmland)
SaaS tjänst med följande funktioner
Leverantörens HR-system (tjänst)- ska levereras som en SaaS-tjänst och ska innehålla verktyg och funktioner för minst följande tjänsteområden:
· Personaladministration
· Lönehantering
· Tidregistrering
· Schemaläggning
· Rehab
· LAS
· Löneöversyn
· Integrationer mot ekonomisystem och övriga processer som exempelvis schema- och bemanningssystem samt övriga system som har behov av korrekt HR- och medarbetardata.
Systemmiljö
Leverantören ska tillhandahålla följande …
Visa upphandlingen »
2021-11-05Gemensamt löne- och/eller schema-/bemanningssystem för kommunkoncernerna i Hälsingland (Bollnäs kommun)
Upphandling av gemensamt löne- och/eller schema-/bemanningssystem för kommunkoncernerna i Hälsingland. I Hälsingland finns sex kommunkoncerner; Hudiksvall, Bollnäs, Söderhamn, Ljusdal, Ovanåker och Nordanstig.
Upphandlingen är uppdelad i två olika delområden; Delområde 1 - Lönesystem och Delområde 2 - Schema- och bemanningssystem. Anbudsgivaren kan välja att lämna anbud på endast ett delområde eller båda.
Visa upphandlingen » Nämnda leverantörer:Visma PubliTech AB
2021-11-04Lönesystem (AB Svenska Spel)
Svenska Spel har behov av att upphandla ett Lönesystem som ska stödja företagets löneprocesser så att vi betalar rätt lön till rätt person i rätt tid. Systemet ska vara en standardlösning samt stödja hantering av svensk lön, rapportering till myndigheter och integrationer med externa partners. Systemet ska vidare vara användarvänligt, flexibelt, bidra till effektivisering och på bästa sätt kunna stödja Svenska Spels behov idag och i framtiden.
Visa upphandlingen »
2021-10-29Lönehanteringstjänster (Huge Bostäder AB)
Upphandlingen avser tillhandhållande av ett heltäckande lönehanteringstjänster för Huge Bostäder AB och Huddinge Samhällsfastigheter AB. Med detta avses att tillhandahålla ett lönesystem samt alla de förekommande moment som vanligen ingår i lönehanteringsuppgiften.
Visa upphandlingen » Nämnda leverantörer:Västsvenska Lönekonsulter AB
2021-06-11Lönesystem (Danderyds kommun)
Upphandlingen avser ett lönesystem. Det nya lönesystemet upphandlas i tre olika upphandlingsområden där leverantör kan lämna anbud för ett, två eller samtliga upphandlingsområden.
Visa upphandlingen »
2021-02-01Bemanningstjänster (Älvstranden Utveckling AB)
Älvstranden Utveckling AB, 556659-7117 genomför tillsammans med Higab, 556104-8587 och Göteborgs Stads Parkering AB, 556119-4878 en ramavtalsupphandling och inbjuder anbudsgivare att lämna anbud i enlighet med detta upphandlingsdokument. Upphandlingen omfattar bemanningstjänster i tre huvudkategorier, Ekonomi, Administration och Projekt, där man kan välja att lämna anbud på en eller flera kategorier.
Visa upphandlingen »