2026-04-21Deadline 2026-05-21Upphandling av bemanningstjänster till förskola, skola och gymnasium (Upplands Väsby kommun)
Kommunen söker leverantörer som kan tillhandahålla konsulter för kortare och tillfälliga uppdrag inom förskola, grundskola, fritidsverksamhet och gymnasium. Uppdragen handlar om att snabbt bidra med trygghet, kontinuitet och stöd i verksamheten – även med kort framförhållning. Yrkeskategorier som omfattas av upphandlingen är studenter, lärarstudenter, barnskötare, elevassistenter, lärare mot fritidshem (fritidspedagog) förskollärare, lärare till grund- respektive gymnasieskola.
Visa upphandlingen »
2026-04-17Deadline 2026-05-19Rekryteringssystem (Eskilstuna Strängnäs Energi och Miljö Aktiebolag)
Upphandlingen avser ett avtal som ska tillgodose ESEM:s och ovan angivna enheters behov av rekryteringssystem. Uppdraget avser ett rekryteringssystem samt moduler för referenstagning och karriärsida. Rekryteringssystemet ska stödja hela organisationens rekryteringsprocess från kravprofil, annonsering, ansökan, urval, referenstagning och avslut.
Visa upphandlingen »
2026-04-16Deadline 2026-05-192026 Ramavtal bemanningstjänster (Lunds kommuns Fastighets AB)
Lund Kommuns Fastighets AB, LKF, upphandlar ramavtal bemanningstjänster som omfattar fyra olika anbudsområden. Uppdraget omfattar successiva leveranser av bemanningstjänster avseende Interimschefer och konsulter.
Visa upphandlingen »
2026-04-13Deadline 2026-05-13Arbetsintegrerad utbildning - Undersköterska (Östra Göinge kommun)
Upphandlingen omfattar Arbetsintegrerad utbildning till undersköterska. Östra Göinge kommun (org.nr. 212000-0860) är upphandlande myndighet och agerar i denna upphandling som en Inköpscentral enligt LOU för avropande kommuner, Hörby-, Höör-, Osby samt Bromölla kommuner som ingår i Inköpscentralens samarbete.
Visa upphandlingen »
2026-04-07Deadline 2026-05-12Rekryteringssystem (Region Stockholm - Fastighets- och servicenämnden/Inköpscentralen)
Region Stockholm har behov att upphandla ett modernt webbaserat rekryteringssystem som stödjer verksamhetens övergripande rekryteringsprocesser. Rekryteringssystemet ska stödja följande huvudproceser:· Kompetensbaserad rekrytering (inkl. sakkunnigprövning)· Ansökningar om sommarjobb för ungdomar med slumpgenerator· Ansökningar gällande praktik och exjobb för studenter. · Volymrekrytering Närmare beskrivning av processerna framgår av bilaga U1 Kravspecifikation. Antalet processer och dess innehåll kan …
Visa upphandlingen »
2026-03-27Grundläggande omställnings- och kompetensstöd och yttrande (Kammarkollegiet, egen verksamhet)
Kammarkollegiet välkomnar leverantörer att lämna anbud i upphandlingen av tjänster för grundläggande omställnings- och kompetensstöd samt yttrande till Centrala Studiestödsnämnden (CSN). Upphandlingen kommer att resultera i ett Ramavtal för den offentliga omställningsorganisationen vid Kammarkollegiet. Tre leverantörer kommer att antas enligt rangordning.
Visa upphandlingen »
2026-03-27Uppdragsutbildning på högskolenivå (Socialförvaltningen)
En viktig förutsättning för god kvalitet i äldreomsorgen och i socialtjänsten är anställda med god kompetens om sina verksamhetsområden. Beställarna bedriver därför kompetensutveckling riktad till anställda i syfte att höja kompetensen och för att erbjuda den bästa möjliga insatsen till den enskilde. Syftet med upphandlingen är att medarbetare inom Stockholms stad och länet får möjlighet till kompetenshöjande insatser genom utbildning som de kan använda i sin dagliga yrkesutövning och i kontakt med …
Visa upphandlingen »
2026-03-27Utbildningsinsatser för medarbetare inom socialtjänsten inklusive äldreomsorgen (Socialförvaltningen)
Upphandlingen omfattar utbildningar inom följande områden: - Individ- och familjeomsorg - Personer med funktionsnedsättning inklusive socialpsykiatri - Äldreomsorg Målen med upphandlingen är att upprätthålla och höja kvaliteten inom socialtjänstens verksamhetsområden inklusive äldreomsorgen, erbjuda ändamålsenlig och utvecklande kompetensutveckling för medarbetare samt att erbjuda arbetsplatsnära lärande där utbildningens utformning är kopplad till medarbetarens yrkesutövning.
Visa upphandlingen »
2026-03-24Omställningstjänster (Falkenbergs kommun)
Upphandlingen omfattar konsulter som kan vara behjälpliga med stöd och åtgärder gentemot arbetstagare vid karriärrådgivning (outplacement) och karriärvägledning.
Visa upphandlingen »
2026-03-18Konsultmäklare inom området Miljö, geoteknik och hydrologi (Västerås stad)
Upphandlingen avser förmedling av konsulttjänster. Det innebär att förmedlande leverantör ska som minst uppfylla följande krav: Ska förhålla sig till egna intressen (utan intressekonflikter) kopplat till de konsultmäklartjänster som efterfrågas i denna upphandling. Ska inte företräda en utpekad grupp av leverantörer i form av till exempel en gemensam försäljningsorganisation då detta kan begränsa konsultutbudet för Beställaren. Krav på oberoende innebär att det procentuella prispåslaget, samt de …
Visa upphandlingen »
2026-03-18Rekryteringstjänster (Jönköping Energi AB)
Uppdraget omfattar tjänster vid rekrytering för löpande avrop under avtalstiden och är uppdelat på 2 anbudsområden enligt följande: Anbudsområde 1 – Specialister, handläggare, kvalificerade handläggare och beslutsfattare Anbudsområde 2 – Ledande befattningar, chefer och ledare Anbud kan lämnas på ett anbudsområde eller båda anbudsområdena.
Visa upphandlingen »
2026-03-13Rekryteringssystem (Helsingborgs Stad)
Upphandlingen avser ett rekryteringssystem för Helsingborgs stad. Syftet är att anskaffa en modern och användarvänlig digital lösning som stödjer hela rekryteringsprocessen, från annonsering till anställning.
Visa upphandlingen »
2026-03-13Brandtekniska konsulttjänster (Lunds universitet)
Upphandlingen avser - Riskutredningar för brandfarlig vara enligt lag (2010:1011) om brandfarliga och explosiva varor, inklusive explosionsskyddsdokument och klassningsplaner. - Brandtekniska utredningar samt upprättande av dokumentation och stödmaterial för SBA, likväl som juridisk rådgivning inom området. - Utredningar, analys och dokumentation gällande risker för allvarliga olyckor enligt lag (2003:778) om skydd mot olyckor. - Utbildningar avseende föreståndare brandfarlig vara, SBA-ansvariga och …
Visa upphandlingen »
2026-03-12Konsultstöd för produktion av digital utbildning (Trafikverket Myndighet)
Avsikten med ramavtalet är att tillgodose produktionskapacitet för digitalt utbildningsmaterial inom olika ämnesområden. Uppdraget kan innebära alltifrån att leverera färdiga produktioner till att leverera enstaka delar av en produktion, till exempel: manus, illustration, animation, animerad video, grafisk formgivning, ljudproduktion, video, frågekonstruktion eller tekniska tillägg. Ramavtal till Trafikverksskolan.
Visa upphandlingen »
2026-03-06Arbetspsykologiska tester 2024 (Adda Inköpscentral AB)
Egen upphandling som en del av Rekryteringstjänster 2024 som består av 3 upphandlingar. * Rekryteringstjänster 2024 * Rekryteringstjänster 2024 - webbaserade arbetspsykologiska testverktyg för rekrytering och urval. * Rekryteringsverktyg 2024 - Annonser i digitala medier
Visa upphandlingen »
2026-03-04Bemanningstjänster - Krokomsbostäder (Krokomsbostäder Aktiebolag)
Krokomsbostäder AB avser att upphandla ett ramavtal för bemanningstjänster. Beställaren har under kortare och längre perioder behov av att förstärka befintlig personalstyrka inom i huvudsak följande kategori av yrken; Fastighetsskötare Drifttekniker Parkarbetare Hyresadministratör/kundtjänstmedarbetare Beställaren äger även rätt att avropa andra roller inom exempelvis fastighetsförvaltning, administration, kontorspersonal och ledning genom tillämpning av förnyad konkurrensutsättning. Förfrågan skickas då …
Visa upphandlingen »
2026-02-20Arbetspsykologiska testverktyg för rekrytering och urval (Huddinge kommun)
Beställaren avser upphandla Avtal för Arbetspsykologiska testverktyg för rekrytering och urval. Beställaren arbetar med kompetensbaserad rekrytering som ska bidra till att alla sökande behandlas likvärdigt och som minskar risken för diskriminering. I enlighet med Beställarens rekryteringsprocess och i syfte att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ingår arbetspsykologiska tester för en betydande del av genomförda rekryteringar. Med tester avses personlighetstest och problemlösningstest. Testerna ska …
Visa upphandlingen »
2026-02-18Bemanningstjänster (Swedavia AB)
Swedavia AB genomför nu en ramavtalsupphandling för att tillgodose behov av bemanningstjänster i syfte att täcka Swedavias temporära behov av resursförstärkning vid exempelvis arbetstoppar, ordinarie personals frånvaro och i väntan på nyrekrytering. Swedavias verksamhet är av sådan karaktär att många av de roller och kompetenser som ingår i Avtalet kräver arbete på plats. Ramavtalet omfattar samtliga Swedavias tio flygplatser, från Malmö i söder till Kiruna i norr, samt kontoret i Norrköping och …
Visa upphandlingen »
2026-02-06Bemanningstjänster sjuksköterskor (Umeå kommun)
Bemanningstjänster av sjuksköterskor inom hälsa och sjukvård för äldre Bemanning sker främst under sommaren men även under andra tillfälliga perioder. Avtal kommer tecknas med 5 leverantörer. Vid varje avrop så kommer alla 5 leverantörer att få en inbjudan att skicka in CV på konsult med adekvat kompetens. Beställning kommer sedan att göras av den konsult som lämpar sig bäst för beställaren med hänsyn till pris, inställelsetid och kompetens.
Visa upphandlingen »
2026-02-02Företagshälsovård, arbetspsykologisk utredning och karriärväxling (Linköpings kommun)
Linköpings kommun bjuder in till upphandling av företagshälsovård, arbetspsykologisk utredning och karriärväxling-outplacement. Upphandlingen är uppdelad i följande anbudsområden: FöretagshälsovårdArbetspsykologisk utredningKarriärväxlingä-outplacementUpphandlingen ska resultera i en (1) leverantör per anbudsområde. Det är tillåtet att lämna anbud på ett, två eller alla anbudsområden.
Visa upphandlingen »
2026-01-30Köksvikariepool 2025 (Tyresö kommun)
Ramavtalet avser köksvikarietjänster avseende kortare vakanser till 20 förskolor, och 14 skolor i Tyresö kommun (samtliga med egna kök) när vikariebehovet inte kan lösas med egen personal. Upphandlingen avser inhyrning av personal. Kategorier som omfattas är kock, köksbiträde och diskare enligt arbetsbeskrivning.
Visa upphandlingen »
2026-01-23Bemanningstjänster inom socialförvaltningen (Svenljunga kommun)
Upphandlingen syftar till tecknande av ramavtal avseende bemanningstjänster inom området socialtjänst som ska tillgodose behovet av både utredande och arbetsledande personal. Syftet är att kunna avropa extern personal för längre eller kortare tid. Följande områdeskategorier omfattas: A. Handläggare/Biståndsbedömare/Socialsekreterare – LSS och SoL B. Handläggare/Socialsekreterare – Barn och unga C. Chefstjänst inom socialtjänsten
Visa upphandlingen »
2026-01-212025 Rekryteringssystem, Region Norrbotten (Region Norrbotten)
Upphandlingen avser avtal på Rekryteringssystem, digital referenstagning samt pre- och onboarding för leverans till Region Norrbotten. Upphandlingsdokumenten innehåller samtliga förutsättningar och krav som gäller för anbudsgivningen. Upphandlingen genomförs i enlighet med Lag (2016:1145) om offentlig upphandling (LOU)
Visa upphandlingen »
2026-01-20Mellanhand för förmedling av IT-konsulttjänster (Inspektionen för Vård och Omsorg)
Syftet med upphandlingen är att underlätta och minska administrationen vid Beställarens anskaffning av IT-konsulter samt erhålla bättre villkor, underlätta uppföljning och kontroll. Genom denna upphandling avser Beställaren att teckna ett ramavtal med en leverantör som fungerar som mellanhand för förmedling av konsulttjänster. Ramavtalet ska komplettera befintliga avtal med en redan upphandlade leverantörer inom förvaltning, system och integrationer. Leverantören som tilldelas ramavtalet ska kunna …
Visa upphandlingen »
2026-01-12Bemaningsavtal undersköterskor (Markaryds kommun)
Upphandlingen omfattar bemanning av undersköterskor till Markaryds kommun, främst under sommarperioderna. Främst inom hemtjänst, särskilt boende och nattpatrull men även inom LSS. Det ska även finnas möjlighet att avropa på ramavtalet vid andra tidpunkter än sommarperioderna.
Visa upphandlingen »
2026-01-09Interimschefer (Region Dalarna)
Regionen har för avsikt att teckna ramavtal med en (1) leverantör som ska agera mäklare avseende Interimschefer till Region Dalarna, i enlighet upphandlingsdokumenten. Takvärde i ramavtalet är 10 000 000 kr.
Visa upphandlingen »
2026-01-07Bemanningstjänster till Socialförvaltningen (Österåkers kommun)
Syftet med upphandlingen är att tillgodose Beställarens behov av bemanningstjänster till Socialförvaltningen. Upphandlingen är uppdelad i två delområden: Delområde A: Konsulter i enlighet med de kompetensområden och kompetenser som framgår i upphandlingsdokumentet. Delområde B: Legitimerad personal inom kommunal hälso- och sjukvård i enlighet med de kompetensområden och kompetenser som framgår i upphandlingsdokumentet.
Visa upphandlingen »
2025-12-10Rekryteringssystem (Sida)
Sida har ett behov av ett system som stödjer hela rekryteringsprocessen, från behovsanalys till avslutad anställning, och som bidrar till en kvalitetssäkrad, effektiv och rättssäker rekrytering.
Visa upphandlingen »
2025-12-09Rekryteringsstjänster (Tillväxtverket)
Ramavtal för stöd i rekryteringsprocessen. Målet med upphandlingen är att skapa ett strategiskt stöd för Tillväxtverket i rekryteringsprocessen. Leverantören ska bidra till professionella bedömningar av kandidater, vara ett strategiskt bollplank för Tillväxtverket i dess rekryteringar och ha god kännedom om, och förståelse för, Tillväxtverkets organisation och behov. Samarbetet ska präglas av professionalitet, saklighet, objektivitet och proaktivitet.
Visa upphandlingen »