Upphandlingen avser ett personal- och lönesystem för personal inom HR och lön samt för chefer att hantera medarbetare och rekryteringar och för medarbetare att hantera sin anställningsadministration. Användarna fördelas uppskattningsvis och i nuläget så här:
HR-specialister och löneadministratörer - 14 stycken
Chefer med personalansvar - 235 stycken
Medarbetare - 6 500 stycken
Systemet ska präglas av bland annat användarvänlighet, framåtblickande och framtidssäkrande, digital hantering, självbetjänande för information och agerande där sällananvändaren ska uppleva trygghet, smidighet och säkerhet. Rutinanvändaren ska uppleva operativa möjligheter på ett effektivt sätt
mobila arbetssätt automatiserade processer som minimerar manuella moment systemintelligent arkitektur som utgår från användarbehovet. Systemet ska vara flexibelt och kunna konfigureras för olika organisatoriska strukturer, processer och dess förändringar samt behålla historik.
Sista ansökningsdag
Tidsfristen för mottagande av anbud var 2021-10-24.
Upphandlingen offentliggjordes den 2021-09-23.
Objekt Upphandlingens omfattning
Titel: HR-system
2021/42-2
Produkter/tjänster: Programvara och informationssystem📦
Kort beskrivning:
“Upphandlingen avser ett personal- och lönesystem för personal inom HR och lön samt för chefer att hantera medarbetare och rekryteringar och för medarbetare...”
Kort beskrivning
Upphandlingen avser ett personal- och lönesystem för personal inom HR och lön samt för chefer att hantera medarbetare och rekryteringar och för medarbetare att hantera sin anställningsadministration. Användarna fördelas uppskattningsvis och i nuläget så här:
HR-specialister och löneadministratörer - 14 stycken
Chefer med personalansvar - 235 stycken
Medarbetare - 6 500 stycken
Systemet ska präglas av bland annat användarvänlighet, framåtblickande och framtidssäkrande, digital hantering, självbetjänande för information och agerande där sällananvändaren ska uppleva trygghet, smidighet och säkerhet. Rutinanvändaren ska uppleva operativa möjligheter på ett effektivt sätt
mobila arbetssätt automatiserade processer som minimerar manuella moment systemintelligent arkitektur som utgår från användarbehovet. Systemet ska vara flexibelt och kunna konfigureras för olika organisatoriska strukturer, processer och dess förändringar samt behålla historik.
Upphandlingen avser ett personal- och lönesystem för personal inom HR och lön samt för chefer att hantera medarbetare och rekryteringar och för medarbetare att hantera sin anställningsadministration.
Användarna fördelas uppskattningsvis och i nuläget så här:
HR-specialister och löneadministratörer - 14 stycken
Chefer med personalansvar - 235 stycken
Medarbetare - 6 500 stycken
Systemet ska präglas av bland annat:
- användarvänlighet
- framåtblickande och framtidssäkrande
- digital hantering
- självbetjänande för information och agerande
- sällananvändaren ska uppleva trygghet, smidighet och säkerhet
- rutinanvändaren ska uppleva operativa möjligheter på ett effektivt sätt
- mobila arbetssätt
- automatiserade processer som minimerar manuella moment
- systemintelligent arkitektur som utgår från användarbehovet
- systemet ska vara flexibelt och kunna konfigureras för olika organisatoriska strukturer, processer och dess förändringar samt behålla historik
Visa mer Kriterier för tilldelning
Priset är inte det enda tilldelningskriteriet och alla kriterier anges endast i upphandlingsdokumenten
Varaktighet
Startdatum: 2022-06-01 📅
Slutdatum: 2026-02-28 📅
Kontraktets, ramavtalets eller det dynamiska inköpssystemets varaktighet
Detta avtal kan förnyas ✅ Beskrivning
Beskrivning av förnyelser: 2 förlängning/ar á 24 månader
Förfarande Typ av förfarande
Öppet förfarande
Administrativ information
Tidsfrist för mottagande av anbud eller begäran om deltagande: 2021-10-24
23:59 📅
Språk på vilka anbud eller ansökningar om deltagande kan lämnas in: svenska 🗣️
Anbudet skall vara giltigt till och med: 2022-02-23 📅
Villkor för öppnande av anbud: 2021-10-25
00:00 📅
Kompletterande information Ytterligare information
Mercell annons: https://opic.com/id/afgsxpkuwa Granskningsorgan
Namn: Förvaltningsrätten i Linköping
Postort: Linköping
Land: Sverige 🇸🇪
Källa: OJS 2021/S 188-488367 (2021-09-23)